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Deine Aufgaben

Du verstehst dich als impulsgebend, verfügst über eine Gastgebermentalität und begeisterst dich für die Aufgaben im Bereich Marketing. Mit deinem Handeln, deinen Entscheidungen und deinem Kommunikationsstil prägst du nachhaltig die Gastgeberkultur der Messe Berlin und unterstützt die geschäftliche Entwicklung und strategische Ausrichtung des Konzerns.
Du verstehst dich als Sparringspartner:in, bist ein Teamplayer und hast Lust dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln? 
Dann komm zu uns ins Team! Wir suchen dich als Elternzeitvertretung befristet bis voraussichtlich September 2026.
Du widmest dich mit Engagement insbesondere folgenden Aufgaben:

  • Steuerung, Planung und kreative Umsetzung der Marketing-Themen der Grünen Woche (inklusive Mediaplanung online & offline) in Zusammenarbeit mit unserem zentralen Marketingbereich sowie Pressebereich und externen Agenturen
  • Erstellung, Briefing und Freigabe von Werbemitteln in Zusammenarbeit mit zentraler Marketingabteilung
  • Briefing-Erstellung für Videoproduktionen & Werbefotograf:in
  • Steuerung, Planung und Umsetzung der zu verkaufenden Produkte an Besucher:innen während der Grünen Woche
  • Grüne Woche Branding inkl. Markenschutz & Logomanagement (CI Detective)
  • Koordination von Kooperationen
  • Briefing-Erstellung für im Team benötigte Grafiken
  • Unterstützung bei Grüne Woche Newslettern
  • Grüne Woche Plus: Koordination der Angebote mit der Fachabteilung CSG Advertising & Sponsoring (Online & On-Site Portfolio) inkl. Schnittstellen-Ansprechperson
  • Grüne Woche App: Gemeinschaftliche Koordination der benötigten Inhalte für die Aktualisierung der App & Online-Ausstellerverzeichnis inkl. Push-Notification der Grüne Woche App (Erstellen, im Software-Backend (Corussoft) einstellen)
  • Ansprechperson für die Fachabteilung Business Insights Unit (Marktforschung) für die Aktualisierung von Aussteller- und Besuchenden-Befragungen

Deine Qualifikation

Fachlich:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt in Marketing oder Wirtschaftswissenschaften (oder kaufmännische Ausbildung oder durch langjährige Berufspraxis erworbene vergleichbare Kenntnisse
  • Methodenkompetenz im Projektmanagement
  • Gute Deutsch-sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office 365)
  • Adobe Express und First Spirit wünschenswert

Persönlich:

  • Veränderungskompetenz
    Du bist neugierig und trägst deinen Veränderungswillen aktiv nach außen.
  • Diversität und Inklusion
    Du legst großen Wert auf Diversität und Inklusion und bist überzeugt, dass ein vielfältiges Arbeitsumfeld unsere Kreativität und Innovationskraft stärkt.
  • Kunden(nutzen)orientierung
    Du verfügst über eine kundenorientierte Persönlichkeit und erfragst und priorisierst Kundenbedarfe. 
  • Eigeninitiatives Handeln & aktive Übernahme von Eigenverantwortung 
    Du handelst verantwortungsbewusst und zielorientiert.
  • Lernbereitschaft & -fähigkeit
    Kontinuierliche Weiterentwicklung und eine hohe Lernbereitschaft zeichnen dich aus.
  • Nachhaltigkeits-Mindset
    Du gehst sorgsam mit Ressourcen und Energie um und unterstützt uns somit unsere ökologischen und sozialen Ziele zu erreichen. 
  • Reflexionsfähigkeit
    Du bist in der Lage dich selbst einzuschätzen und stehst Feedback gegenüber offen. 
  • Umsetzungsstärke
    Du gehst methodisch & strukturiert vor und berücksichtigst dabei komplexe Zusammenhänge und triffst auf dieser Basis Entscheidungen.
  • Organisationskompetenz & Planung
    Du gehst strukturiert und planvoll vor.

DIE MESSE BERLIN

Die Messe Berlin zählt mit ihren Tochtergesellschaften und Beteiligungen aufgrund ihrer nationalen und internationalen Aktivitäten in den Bereichen Messen, Ausstellungen und Kongresse zu den weltweit führenden Unternehmen der Branche. Sie lebt vom Erfolg ihrer Veranstaltungen und dem Engagement ihrer Mitarbeitenden für die Zufriedenheit ihrer Kundschaft aus aller Welt. Wir suchen Impulsgebende mit Gastgeber-Mentalität, die unsere Unternehmenswerte teilen. Dabei fördern wir ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und des gegenseitigen Respekts. Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen unserer Mitarbeitenden sind Garanten für Kreativität, Innovation und Erfolg unserer internationalen Arbeit. Wir glauben, dass Diversität ein treibender Erfolgsfaktor ist, und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig vom Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen deine Erfahrungen, deine Qualifikation und deine Motivation. Wir laden dich ein, dich mit uns zu engagieren und dich in das spannende Geschehen eines äußerst lebendigen und abwechslungsreichen, internationalen Geschäftsfeldes einzubringen. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.